أخصائي توظيف موارد بشرية ذو خبرة

أخصائي توظيف موارد بشرية ذو خبرة لإدارة عمليات التوظيف وضمان سيرها بسلاسة من البحث عن المرشحين حتى الانضمام.

الوصف الوظيفي

نبحث عن أخصائي توظيف موارد بشرية ذو خبرة للانضمام إلى فريقنا والمساهمة في استقطاب الكفاءات ليس فقط لشركتنا، بل أيضًا لشركائنا المميزين. يتطلب هذا الدور شخصية نشطة قادرة على إدارة احتياجات توظيف متنوعة، وبناء علاقات قوية، وتقديم أفضل المواهب عبر عدة مؤسسات.

المسؤوليات الرئيسية

  • التعاون مع مديري الشركة والشركاء لفهم متطلبات التوظيف.
  • تصميم وتنفيذ استراتيجيات توظيف مخصصة تلبي احتياجات الشركة والشركاء.
  • البحث عن المرشحين، فرز السير الذاتية، وإجراء المقابلات لمختلف الوظائف والقطاعات.
  • إدارة دورة التوظيف الكاملة من نشر الوظائف وحتى عملية الانضمام.
  • الحفاظ على تواصل فعال مع الشركاء لضمان توافق أهداف التوظيف.
  • بناء قاعدة بيانات قوية من المواهب لتلبية الاحتياجات الحالية والمستقبلية.
  • ضمان الالتزام بسياسات الموارد البشرية والقوانين العمالية وأخلاقيات التوظيف.
  • تقديم تقارير دورية عن تقدم عمليات التوظيف للإدارة والشركاء.

المؤهلات والمهارات

  • درجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة.
  • خبرة مثبتة لا تقل عن 3–5 سنوات في مجال التوظيف، ويفضل في بيئات متعددة العملاء أو وكالات التوظيف.
  • مهارات ممتازة في التواصل والتفاوض وإدارة أصحاب المصلحة.
  • القدرة على إدارة عدة عمليات توظيف في وقت واحد.
  • مهارات تنظيمية قوية وإدارة فعالة للوقت.
  • معرفة جيدة بالقوانين العمالية وأفضل ممارسات الموارد البشرية.
  • شخصية استباقية، مرنة، وتركز على تحقيق النتائج.